[Infusio]

Voilà, bonjours, j'ai un problème plutôt sérieux, et j'ai besoin d'aide de toute urgence, je compte allez voir mon patron vers 17h, je m'explique :

j'ai commencé mon apprentissage en septembre, les vacance étant de mai à mai, j'ai seulement 22 jours de Congés Payés, j'en est déjà pris 7, donc il devrais m'en resté 15 dans la logique, mais c'est la ou se pose mon problème.

Mon entreprise ayant fermer une semaine durant une semaine ou moi, apprentie, j'étais en cours, donc payé a allez en cours, le comptable ma enlever 5 jours de plus sur mes CP, donc il me reste 10 jours maintenant.. Je veux recupéré c'est 5 jours pour partir 2 semaines, je suis dans le droit de les réclamé, ou non ?

Si oui et qu'il refuse, je peux les emmener devant le prud'homme ?

Pour que se sujet prenne un peu forme, vous avez déjà eu des problème avec vos congés payés, vous, Joliens ?

Merci, et excusez moi pour le pavé.

PS: je travaille dans une brasserie.

[Bolthorn]

Citation :

Publié par Infusio

j'ai un problème plutôt sérieux

Evite de poster sur le bar alors


Tu veux prendre congés ou tu veux avoir tes 5 jours de CP ?

Si c'est 5 jours de CP a mon avis c'est foutu

Sinon oui tu as le droit de les avoir


Je n'ai jamais bossé, a part comme stagiaire, donc mon avis est a ne pas prendre au sérieux

[Nerwen / Innana]

en provenance du Bar

[Infusio]

Non Non, je veux prendre congés, je veux prendre mes 15 jours de vacances, bien mérité étant donné que j'm'occupe du bar seul la plupart du temps, ce qui est normalement interdit pour un apprenti, mais je sais le faire donc bon.

[Xarius]

T'en as discuté avec la compta ?

Ils ont pas forcement de mauvaises intentions quand ils font les comptes, ils se sont peut-être simplement gourés (genre la boite était fermée, pouf copié collé congés pour tout le monde dans le doc excel sans réfléchir ).

[Erwenz]

Citation :

Publié par Infusio

Voilà, bonjours, j'ai un problème plutôt sérieux, et j'ai besoin d'aide de toute urgence, je compte allez voir mon patron vers 17h, je m'explique :

j'ai commencé mon apprentissage en septembre, les vacance étant de mai à mai, j'ai seulement 22 jours de Congés Payés, j'en est déjà pris 7, donc il devrais m'en resté 15 dans la logique, mais c'est la ou se pose mon problème.

Mon entreprise ayant fermer une semaine durant une semaine ou moi, apprentie, j'étais en cours, donc payé a allez en cours, le comptable ma enlever 5 jours de plus sur mes CP, donc il me reste 10 jours maintenant.. Je veux recupéré c'est 5 jours pour partir 2 semaines, je suis dans le droit de les réclamé, ou non ?

Si oui et qu'il refuse, je peux les emmener devant le prud'homme ?

Pour que se sujet prenne un peu forme, vous avez déjà eu des problème avec vos congés payés, vous, Joliens ?

Merci, et excusez moi pour le pavé.

PS: je travaille dans une brasserie.

du moment que tu été au CFA, tu n'été donc pas en congé.
J'en conclu que tu a le droit de demander ceux ci.
PS : un conseil ne te met pas en conflit avec ton patron, si tu peut l'éviter, évite.

[Infusio]

C'est bon, merci à tous, j'ai bien 15 jours de vacances ! bonne soirée !

[Redwynou]

bonne vacance donc