Le chômage de PE c'est pas tenable. Je gagne en moyenne 100€ nets/jour. Ils me proposent 900€/mois.
Tu sais quel organisme gèrerait ce dépistage soignant ? Le CHU local ? L'ARS ? L'EFS, qui ont parfois été sollicités pour des dépistages ? Ca m'étonne quand même, dans ce cas Borh Sayn et consorts n'auraient eu aucun pb à le faire pour eux dans ce cas.
Je retourne pas dans cet ehpad c'était ma dernière nuit, et je suis pas prêt de l'oublier. Rien ne va dans cet endroit. Rien. Du personnel aux fournitures en passant par les consommables, le bâtiment, les pathologies, l'organisation. Rien. Je reste debout jusqu'à 8h30 pour faire un rapport immédiat à Adecco, exhorter de n'envoyer aucun autre intérimaire, et tant pis s'ils me ban.
Après relecture et pour l'avoir réabordé en réunion ce matin, c'est sur symptôme ou suspicion, c'est fait au niveau du CHU (oriade le fait également pour nos propres tests, mais dans le cas d'une suspiscion soignant c'est direct le CHU) en prioritaire. Pour une raison qui m'échappe, le CHU a un résultat en 4h et Oriade (labo) en 24h.
Au vu de ce que tu décris, c'est une situation très courante en EHPAD, en plus si tu as le combo IDE & AS intérimaire, cela sent le bon gros bordel. Au niveau de l'intérim, pour l'avoir fait, ils s'en foutent. Surtout Adecco
. Tant qu'ils peuvent vendre des jours hommes, t'inquiete qu'ils vont le faire. Au mieux tu fais à l'ARS, mais pour avoir tenter la procédure, ils ne feront rien non plus. Bref, c'est une problématique purement EPHADique dont la situation actuelle ne change finalement pas tant de chose que cela (d'après ta descriptions).
Si je me fais arrêter alors que j'ai rien c'est débile, d'où mon dilemme. J'ai pas envie de me retrouver dans la même situation que mon stage de récup de points où j'ai récupéré mécaniquement les 12/12 au moment même où j'y étais.
T'es sûr de ton coup pour la totalité de la prise en charge du salaire ? Basée sur quoi cette prise en charge ? J'ai 4 employeurs différents, jamais le même revenu mensuel, totalement fluctuant d'éléments comme la distance au domicile, le volume horaire, le demandeur qui a sa propre cotation horaire/ancienneté/primes éventuelles/tarif de nuit/dimanche....... c'est absolument pas un chiffre carré quoi :/
Pour le chômage cf plus haut. J'ai droit à 900€ par mois =) Oui c'est mieux que rien certes.
J'ai aucun symptôme, si j'ai quelque chose ça sera au max dans 5 jours vu que ça fait 1 semaine que j'y suis mais c'était RAS.
Au fait c'est quoi cette histoire que pas besoin d'attendre les prélèvement nasaux pour le dépistage covid, il suffit de passer un scanner pour avoir le résultat immédiat ? On est d'accord que ça n'est valable que si le stade de détresse respi, donc poumons atteints, est là ?
Pour le chomage, avec les nouvelles lois, je saurais pas trop dire, du temps ou je faisais que de l'interim, j'étais à pole emploi et cela compensait mes mauvais mois. Je crois que ce systeme là ne fonctionne plus, certains vacataires expliquaient que venir une ou deux journées n'étaient pas rentable, car au final tu perdais sur la somme mensuelle. Mais n'étant plus dans cette situation, je me suis pas penché dessus. A voir dans quel secteur tu sévis, mais tu devrais pas trop manquer de taf les prochaines semaines
Pour le scanner, faudrait voir avec les docs, mais tu vas surtout détecter des lésions pulmonaires, qui peuvent etre du à une bronchopneumopathie, ou un paquet d'autres trucs. En plus en ce moment, les cabinets ont fermés et on va voir si on trouve des RV sur les grosses structures mais peu probable. En dehors des urgences je doute qu'ils fassent tourner les machines.
Chez nous, pour l'instant on est en standby, après une grosse semaine avec des directives changeantes tous les jours, on commence à avoir un rythme de croisiere. Un paquet de lits sont réservés pour du COVID, pareil pour l'hopital de secteur et les cliniques du coin. Donc concrètement, on attend, quasiment plus d'entrées malgré une sacré liste de demandes en attente.
Semaine dernière, 2 suspicions (détresses respis) qui se sont révélés négatives, l'interne de la semaine dernière s'est révélée positive. En dehors des soignants, la majorité des patients sont en dehors des 5j (voir 10j), donc on vit en lieu clos. Le plus gros risque viendrait des rares entrées et du personnel.
Au niveau des masques, plusieurs soignants "décompensent" et veulent absolument en avoir toute la journée (masques chir, sur 12h), ils sont hors toute logique hygiénique, ce qui a ete décidé, c'est d'en filer 1x/12h, en attendant des masques en tissus. Là dessus, cela a pris des proportions de dingues, j'ai l'impression que toute la métropole s'est mise à en faire avec plusieurs lieux de collectes. Le message que c'est mieux que rien mais que c'est useless passe très très peu et on risque d'avoir une diminution des mesures d'hygiène standard pour une augmentation du nombre de cas. Au final, on va se récupérer des trucs d'une hygiene inconnue et d'une confection inconnue
Et depuis aujourd'hui, les méthodes d'attributions et de commandes de masque semble avoir changé.
Les FFP2 sont sous clés et les masques chir donnés /j aux soignants sont dans le coffre de stup, certains auraient déjà ete volés =)
Ensuite, il y a une tonne de rumeur, la dernière serait une directive d'une autre clinique que les MT ont interdiction de mettre en arrêt le personnel soignant, même si COVID positif.