C'est ça l'erreur, Eden est probablement aussi aux alentours de 42k en comptant les diverses primes.
Et vi, en comptant toutes les primes ça monte fortement
Avant j'avais l'équivalent de 38k, dans une SS2I, toutes primes incluses.
Maintenant j'ai environ 38 en fixe + "variable garanti" et une prime de participation qui peut se monter jusqu'à 6-8k€
D'ailleurs, cette prime de P/I, les gens la comptent en brut ou en net ?
Dans mon ancienne boite, elle était comptée en net. Donc le fameux calcul du passage du brut en net nous amènerait, pour 7k€ nets, à 47k (cas un poil optimiste). J'espère 5k net comme prime de P/I.
Voilà comment on gonfle un salaire de 34 vers 47k.
Un commercial de SSII à qui on donnerait le CE de mon groupe de 130 000 personnes.. il en profiterait pour le valoriser en milliers d'euros aussi
En pratique je viens à peine de découvrir le site il faudrait des heures pour que je puisse avoir une idée de ce qu'il peut faire pour moi.
Effectivement peut-être qu'une fois sur le marché du travail je me rendrai compte de la supercherie
Comme je suis en dernière année d'école je me renseigne activement sur les salaires, par exemple en demandant à des profs qui viennent de l'industrie à combien leur entreprise prend les jeunes diplômés. Donc ça me paraît des chiffres assez sûrs ...
Les écoles te vendent un premier job. Donc pour te le vendre elles surgonflent la réalité. Il suffit qu'une école gonfle la réalité pour que les autres soient obligées de le faire.
Attention aussi à l'aspect paris/province.
Il y a tout pile un an j'avais été contacté par le groupe saf' pour aller bosser en région parisienne. J'avais compté le salaire qu'il me fallait pour maintenir mon niveau de vie provincial, avais ajouté 5% pour faire un minimum de gap, le résultat était largement en dehors de leur grille de salaire et ça avait coupé le processus.
raiistlinn : 30-32k en province et 35k à Paris, c'est un chiffre très réaliste pour un brut de base.
Ça a déjà fait l'objet de milliers de pages de discussion (et pas seulement sur ce forum). Le cas Eden est particulier et il n'a pas vraiment capitalisé sur son école car il a voulu/du rentrer au plus tôt sur le marché du travail (là où les autres font des VIE ou des années d'échange avec d'autres facs).
On arrive deux ans après la bataille mais ma conclusion c'est qu'agiter un papier devant un recruteur ne servira grosso modo à rien.
Sauf cas très particulier.
Certes, si j'avais fait comme 75% de mes camarades une césure, j'aurais augmenté mes chances de chopper un vrai job du premier coup (et pas du second).
Sauf qu'un an avec un salaire de stagiaire.. au final mon empressement m'a fait gagner 5 à 10k€