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Je profite de ce sujet pour link un podcast (Edithe Sacabaf : m'a trompé, c'est un vieux. Celui d'aujourd'hui est ) qui devrait intéresser pas mal de personnes de ce sujet et qui concerne le RSI (aka la saloperie qu'on se coltine depuis presque 10 ans). C'est un "débat" qui a eu lieu sur RMC.

Dernière modification par Ori Sacabaf ; 08/04/2015 à 21h00.
Citation :
Publié par Ori Sacabaf
Je profite de ce sujet pour link un podcast qui devrait intéresser pas mal de personnes de ce sujet et qui concerne le RSI (aka la saloperie qu'on se coltine depuis presque 10 ans). C'est un "débat" qui a eu lieu cet après midi sur RMC.
Tu veux dire le truc auquel tu es oblige de cotiser pour ne pas etre couvert ?
Citation :
Publié par Deathlight

Je ne me sens pas trop de devoir compter le temps que j'y passe, mais ca devrait etre une obligation de part pour me forcer a ne pas en faire trop (ou pas assez) et aussi pour lui montrer un nombre horaire pour le rassurer ?
Il faut compter ton temps et le noter, chaque jour, c'est très utile pour toi afin de faire tes chiffrages et effectivement ça peut rassurer l'interlocuteur même s'il ne te paye pas à l'heure mais au résultat. De manière générale il est bon de noter un certain nombre d'indicateurs jour après jour pour pouvoir s'auto évaluer et se fixer des objectifs raisonnables (ou parfois en changer lorsqu'on constate que qqchose ne va pas).

edit : lol je vois qu'on a tous une bonne opinion du RSI et de l'URSSAF Ste bande de parasites le nombre de crises de rage qu'ils m'ont causé ^^
En étant du côté des méchants (les impôts), je conseille surtout à nos chers entrepreneurs de ne pas négliger le (expert-) comptable.
Ca coûte cher, c'est vrai, mais c'est potentiellement l'enfer si on ne veut que le strict minimum à coût cassé.
Citation :
Publié par Lyk
En étant du côté des méchants (les impôts).
Merci pour le double contrôle fiscal ( perso & pro ) en même temps, à la 3 ème année ( bon au final, ça s'est terminé par un trop payé en ma faveur )

Citation :
je conseille surtout à nos chers entrepreneurs de ne pas négliger le (expert-) comptable.
I.n.d.i.s.p.e.n.s.a.b.l.e, c'est plus que de la nécessité, c'est de la survie.
Les graphistes Freelance (webdesign, print...) ça fonctionne plutôt bien comme domaine également. Avec l'avantage d'avoir son matos chez soi, donc pas de location de locaux etc au début (auto entrepreneur).
Citation :
Publié par Lyk
En étant du côté des méchants (les impôts), je conseille surtout à nos chers entrepreneurs de ne pas négliger le (expert-) comptable.
Ca coûte cher, c'est vrai, mais c'est potentiellement l'enfer si on ne veut que le strict minimum à coût cassé.
Tout à fait !
Mon expert-comptable me coûte 150€ par mois, mais je sens cet argent bien investi. Son rôle est de m'avertir de tous les à-coups qui peuvent survenir et me faire un bon calendrier.
Je crains ces régulations venues de tous les organismes auxquels on cotise, et qui après un à trois ans d'activité viennent comme une lame scélérate, et mettent des entreprises à terre.
J'espère qu'en étant prévoyant et en considérant 55% de mon CA absorbé par TVA, impôts, caisses et autres, je serai à l'abri.
Mais je me fierai aux conseils de mon expert-comptable pour une gestion prudente au moins les cinq premières années.
A propos de l'auto-entreprise, c'est idéal comme revenu d'appoint, pas comme revenu principal, c'est sûr, à moins de maxer.

Mais ça permet de lancer un projet très facilement. Les dispositions avec Pole emploi sont simples.

Et ne pas oublier qu'à la base c'est surtout ça qui est visé, permettre à des gens sans emploi / qui faisaient du black de lancer leur entreprise.

Dans le cadre d'une activité à plus long terme c'est pas mal pour le tout début, en se fixant comme objectif de crever le plafond pour changer de régime.

Et vu que c'est récent et qu'il y en a des centaines de milliers, avec des petits montants, c'est rarement controlé, ça fait juste du bénéf pour l'état de A à Z quand les gens commencent à faire un peu de blé déclaré au lieu de faire çà au black et de couter des allocs et du temps en conseillers. C'est ultra souple niveau facturation compta etc. C'est que du déclaratif... à bon entendeur.

Pour se lancer en indépendant non salarié de type consulting avec peu de frais c'est quand même pas mal, en attendant d'avoir ses 32000 de CA.

Enfin il y a pas mal de "tricks" vu que même au RSI personne sait trop comment gérer les 10000 situations perso différentes, et qu'ils en ont raf... par exemple cumuler les plafonds à 32000 et 80000 (réel je l'ai vu plusieurs fois et ma femme peut le faire depuis des années, elle a négo le truc directement). Ca va changer mais bon c'est encore pas mal le souk y'a toujours moyen de lancer son truc sans trop se prendre la tête avec 10000 réglements / taxes. Tant qu'ils pompent de la thune ils sont contents.
Pour ma part je fais partie de ceux qui ne sont pas faits pour ça

Il y a un peu plus de dix ans, j'ai sérieusement étudié la possibilité de monter mon entreprise individuelle (pas de statut auto-entrepreneur à l'époque). La situation semblait assez encourageante au départ : j'avais déjà le matériel et les compétences, un marché où la demande existait... J'ai fait ma propre "étude de marché" et j'en suis arrivé à la conclusion que pour 1h de travail effectif, j'allais en passer 2 à démarcher et à faire de l'administratif et surtout, que j'allais bosser 40 à 60 heures hebdo sans être sûr de pouvoir gagner un SMIC net. Au final j'ai fait machine arrière et suis retourné au salariat et je ne regrette pas mon choix.

A mon sens, pour se lancer dans l'aventure de la création d'entreprise il faut au moins qu'une de ces conditions soit remplies :
- Soit avoir la fibre de entrepreneuriat, que ce soit une passion au même titre que d'autres sont passionnés par la pratique d'un sport ou d'un loisir.
- Soit débarquer sur une activité à forte rentabilité.

En bref, quelque chose de suffisamment motivant pour ne pas compter ses heures.

Sinon pour l'auto-entrepreneuriat, ma femme a eu ce statut jusqu'à il y a un an (pendant 4 ans). En gros les deux premières années, elle a doublé avec un CDI 35h, le temps de se constituer une clientèle, la troisième année elle était à 100% (enfin plutôt 300%) dans son entreprise : minimum 60h hebdo pour au final récupérer un SMIC. Mais bon c'était de sa faute, son activité ne décollait pas au début, elle a donc fait des tarifs attractifs qu'elle a eu beaucoup de mal à augmenter par la suite.
La quatrième année elle est tombée enceinte de notre premier enfant, c'est la qu'on commencés les déboires avec le RSI, en gros ils ont refusé de prendre en charge son congé maternité parce qu'elle avait une activité salariée: elle avait fait des CDD pour un total de 6 x 20h... Au final elle a arrêté de bosser 2 jours avant son accouchement et a repris 3 jours après une césarienne.
Wooo je pensais pas avoir autant de réponses !!! Vos expériences sont très riches, c'est encourageant pour ceux qui veulent se lancer, même si vous le rappelez avec justesse, les charges peuvent asphyxier le désir d'entreprendre.


Citation :
Publié par Galirann
Des baisses en volume de transport (mais pas de pertes de clients) à partir de 2010 nous ont été fatales alors que nous avions investi dans du matériel pour répondre à une forte demande les années précédentes.
Malgré les difficultés que tu as cité, tu arrives à maintenir la tête hors de l'eau ? Bon courage Galirann, ca n'a pas l'air simple face à la concurrence déloyale de l’Europe de l'est et les charges toujours plus élevées....

Citation :
Publié par Cranberries
Salut Chafouin,

Un second conseil et de ne pas hésiter à mettre le prix dans tout ce qui est aide légale/comptable. En effet, le but premier de l'entrepreneur ce n'est pas de se soucier de tous ces problèmes, il doit d'abord bien s'entourer et apprendre à déléguer les tâches qu'il est incapable de réaliser (ou qui lui prendraient trop de temps).

J'ai fait l'erreur de choisir un "mauvais" expert comptable au tout début. Enfin il n'était pas mauvais, mais je l'avais choisi pour son prix (1200€/ an). Or rien n'avançait. J'ai ensuite demandé conseil auprès d'amis entrepreneurs qui m'en ont conseillé un autre. Celui-ci était beaucoup plus cher (3000€/an), cependant j'ai tout de suite senti la différence, en une semaine ma boite était lancée, les statuts rédigés et tout était cadré.

Savoir déléguer et s'entourer sont les maîtres mots
Intéressante ton expérience Cranberries, ton business a l'air d'être bien lancé
J'hésite à prendre un expert comptable, non pas pour la gestion de ma comptabilité mais plutôt pour l'optimisation fiscale...J'ai beau me renseigner et me mettre à jour quotidiennement, je crains de faire des erreurs sur le long terme.

J'ai vu que les honoraires d'un comptable sont déductibles d'impôts. Comment on différencie un bon comptable d'un mauvais ?

Citation :
Publié par Madee
En libéral depuis mon diplôme (presque 5 ans), avec juste 6 mois à mi-temps en salariat, lors d'une tentative d'exercice mixte (peu rentable financièrement, et assez liberticide), et déjà 2 cabinets de créés, dont un vendu et un en cours de cession.

Ya pas photo, le libéral c'est le pied, rapport à la liberté d'exercice, le fait de pouvoir choisir son activité, sa façon de travailler, ses méthodes, ses horaires, ses vacances etc... Devoir ne rendre de compte à personne non plus...
Chu pas faites pour bosser en salariat. J'aime trop mon indépendance/autonomie.

L'inconvénient étant la charge administrative qui en découle... Quand t'es dans le soin comme toi et moi, c'est compliqué de tout gérer, et tu perds facilement un temps fou à galérer avec les conneries de l'URSSAF, de la CPAM, du RSI, des impôts, la comptabilité et tout le bordel. C'est pas notre métier, et ça grignote d'autant plus le temps qu'on pourrait passer en présentiel patient
Encore que toi en tant que psy, t'es pas remboursé, donc t'as certainement moins de paperasse... (et puis t'es libre de tes honoraires, ça aide aussi).
Et oui c'est vrai que tu es en libéral toi aussi
Je ne savais pas que tu pouvais revendre ton cabinet et la patientèle qui va avec, c'est bien ce que tu dis quand tu parles de créer un cabinet et le revendre ?

Je te rejoins concernant le travail en institution, le travail pluridisciplinaire est épuisant et ressemble à une lutte au quotidien pour survivre en tant que professionnel. Malgré tout, parfois ca me manque un peu et je pense démarcher quelques institutions dans la région lyonnaise pour une poignée d'heures dans la semaine. Ce serait la cerise sur le gâteau

En paperasse c'est vrai que je suis plutôt light par rapport à toi, je fixe mes honoraires et la durée des consultations, je réserve 5 minutes max pour l'administratif par patient. Bref j'ai pas à me plaindre. Là j'ai un collègue Ostéo qui me conseille de prendre un terminal de CB, pas convaincu du tout, j'y vois de la paperasse et des frais en plus !


Citation :
Publié par Madee
Du coup, mon expert comptable est mon sauveur... Je sais pas ce que je ferai sans lui...
.
Citation :
Publié par Imagine

Je ne peux qu'appuyer ton propos concernant l'expert-comptable, c'est vraiment indispensable à mes yeux, d'une part pour pouvoir me concentrer sur mon métier plutôt que sur les tâches administratives, mais aussi évidemment pour une optimisation fiscale.
Même question que plus haut, comment tu choisis ton comptable ? J'ai pas beaucoup de paperasse et la comptabilité je la fais tout seul sur des tableaux excel.


Citation :
Publié par Bruyere Ex-F

C'est tellement vrai!
Entre la volonté de satisfaire ta patientelle/clientèle et le volume horaire difficilement extensible, c'est une source régulière de stress pour elle.
Ce n'est même pas le point de vue financier, nous avons la chance d'avoir de bons revenus tous les deux, mais c'est plutôt l'impression qu'elle n'arrive pas à proposer des RDV avant X semaines.
Je trouve cela plutôt rassurant, elle, ça la stresse.
Oui je peux comprendre le stress de ta compagne, quand d'un coup tu as une vague de patients qui prennent RDV, tu doutes sur ta capacité à porter tout ce petit monde. Dans mon cas, il m'arrive d'avoir un dernier patient en fin de journée qui nécessite une prise en charge un peu plus soutenu. Quand je termine à 19h voir plus...j'ai quelques difficultés à évacuer rapidement pour être au top arrivé chez moi.

Généralement je me fais un bon petit FPS pour décompresser

Citation :
Publié par Kala
Aujourd'hui ça tourne toujours, un troisième associé nous a rejoint, l'entreprise emploie deux personne (dont mon associé d'origine), on n'a presque plus besoin de prospecter pour avoir de nouveaux clients, et on essaie de se faire régulièrement des meetings entre associés pour se tenir au courant des tracas quotidiens que notre associé gérant doit affronter !
C'est mon objectif, atteindre un point équilibre où je n'ai plus besoin de prospecter comme tu dis, plus de publicité, plus de démarches pour se constituer un réseau etc. Pour moi, c'est ce point qui prend beaucoup de temps et d'énergie. Toujours dynamiser mon entreprise afin de la rendre visible et de la différencier des concurrents.

Je sais que ca peut-être très long avant d'atteindre cet état !

Citation :
Publié par kAzama<Off>
Graphiste en freelance depuis 3 ans. Je prends assez cher depuis 6 mois là.
On va prendre un poste quelques temps le temps d'apaiser la trésorerie et mon ulcère parce que jouer à mc gyver avec le budget, voilà quoi.

Ce pays n'est pas un pays pour les entrepreneurs.

@Imagine: attention à ne pas mettre tout tes oeufs dans le même panier (gros client à 75% du CA = Danger.) Je me mange le contrecoup là.
J'espère que tu vas pouvoir redresser la pente Kazama, sinon comme tu dis retourner à la case salarié, si ca peut renflouer les caisses c'est pas plus mal. C'est ce dont je parlais plus haut quand je disais que je n'arrivais pas encore à différencier mon activité pro de ma vie quotidienne. Le jour où j'ai des difficultés, je ne veux pas que ca impact trop sur ma vie en générale.

En institution quand tout va mal, tu peux claquer la porte et prendre quelques jours au soleil pour décompresser. Quand tu es seul aux commandes, le risque c'est d'emmener tous ces problèmes à la maison.

Dernière modification par Compte #204156 ; 09/04/2015 à 09h06.
Citation :
Publié par Chafouin
J'ai vu que les honoraires d'un comptable sont déductibles d'impôts. Comment on différencie un bon comptable d'un mauvais ?
A l'usage
On m'avait vendu mon premier comme très bon, chaudement recommandé par mon assureur.
Sauf que mon assureur était un escroc qui a finit aux prud'hommes en plus d'un dépôt de plainte pour détournement, et mon expert comptable a trouvé le moyen d'oublier d'envoyer ma 2035 ET ma 2042 (ET la DASS2 évidemment...).
Donc je l'ai fait cracher, et j'en ai changé.
Ma nouvelle est cool. Elle fait bien son taff, pas de raison de me plaindre d'elle depuis un an et demi.



Citation :
Publié par Chafouin
Et oui c'est vrai que tu es en libéral toi aussi
Je ne savais pas que tu pouvais revendre ton cabinet et la patientèle qui va avec, c'est bien ce que tu dis quand tu parles de créer un cabinet et le revendre ?
J'étais pas propriétaire des murs. Quand je parle de revente, c'est uniquement la patientèle.
Sur Lyon 6, ça se revendait très bien, vu que c'est compliqué de créer.
Là où je suis maintenant, je vais céder pour 1€ symbolique, vu qu'il suffit de poser sa plaque pour être plein, et qu'on n'a pas le droit de "donner" ses patients, les impôts sont pas d'accord, vu qu'ils peuvent pas se servir au passage...

Citation :
Publié par Chafouin
Malgré tout, parfois ca me manque un peu et je pense démarcher quelques institutions dans la région lyonnaise pour une poignée d'heures dans la semaine. Ce serait la cerise sur le gâteau
Parfois je me dis que ça serait pas mal, de chopper un quart-temps/tiers-temps en salariat, pour bénéficier des avantages que ça peut donner (genre congés payés, retraites, arrêts maladie, congés de maternité plus tard)... Mais la perte financière en contre-partie et les inconvénients de la privation de liberté d'exercer comme je l'entends me font chaque fois battre en retraite.


Citation :
Publié par Chafouin
En paperasse c'est vrai que je suis plutôt light par rapport à toi, je fixe mes honoraires et la durée des consultations, je réserve 5 minutes max pour l'administratif par patient. Bref j'ai pas à me plaindre.
Alors que moi, entre les compte-rendus initiaux, les compte-rendus finaux, les notes d'évolutions, les papiers MDPH ou pour les PAI/PPRE/Pchépôkoi, les DAP, les renouvellements de DAP, les duplicatas de DAP parce que les caisses les ont perdues, les courriers aux mutuelles parce qu'il leur prend l'idée saugrenu de réclamer des factures même quand il n'y en a pas besoin... C’est pas 5 min que ça prend

Et les honoraires/temps de séance minimum sont fixés par la sécu, sans possibilité de dépassement... Et avec les contrôles CPAM qui vont bien pour vérifier...

Citation :
Publié par Chafouin
Là j'ai un collègue Ostéo qui me conseille de prendre un terminal de CB, pas convaincu du tout, j'y vois de la paperasse et des frais en plus !
Idem...

Déjà que le pointage des multiples biais de paiement c'est la galère entre les chèques, les espèces, les paiements sécu et les paiements mutuelles... J'ai arrêté le 1/3 payant pour ça. Trop de temps perdu à faire un double pointage de N° de lot, pour pas un avantage réel, et plus de risque de pas être payé.


Brayf...
Présent, dans le domaine de l'informatique.
Mon associé s'occupe du commercial et de l'administratif, je fais le technique (chiffrage, gestion de projet, réalisation).

On a monté une SARL en démarrant avec l'idée de faire de l'app mobile, après 6 mois de R&D on a un produit techniquement en avance sur tous nos concurrents, faut juste quelques mois avant qu'on roule sur l'or.
En attendant, pour se payer, on s'est spécialisés dans deux domaines:
-ratrapper les sites web merdiques fait par les concurrents (ca c'est facile)
-accompagner les porteurs de projets (ca ca l'est nettement moins, surtout qu'on bosse en scrum et que les porteurs sont des gens bordelliques/impatients/changeants d'idée entre chaque réunion)

On a commencé à se payer ce début d'année, la boite a été crée en juillet 2014 et on a commencé à rentrer des bons contrats en septembre.
On est dans la phase où on a énormément de boulot et on souhaiterait embaucher mais on préfère prendre des sous-traitants pour la flexibilité.

Une fois qu'on aura notre machine à imprimer des billets, je retourne au développement de jeux vidéos.
Je vais prendre Madee et Chafouin à témoin, mais de mon expérience personnelle, j'ai l'impression que les libéraux (médicaux, para-médicaux...) sont peu formés à leur deuxième métier, celui de chef d'entreprise.

De ce que je vois tous les jours avec ma femme, c'est que la partie pratique (son métier visible par ses patients: la manipulation pour un Kiné, les soins pour une infirmière, la coupe pour un coiffeur ...) est très bien géré, mais concernant le reste (comptabilité, gestion, administratif, gestion des achats, gestion des comportements...), je sens moins de rigueur ou en tout cas, moins de formation.

J'ai l'impression qu'il manque à la formation "métier" une formation "Chef d'entreprise" plus poussée que de simples cours, ce qui leur permettrait de se faciliter ces tâches incontournables et de se concentrer sur leur métier de formation.

Des avis?

(Je reste suffisamment vague sur les métiers et exemples de manière volontaire. )
Citation :
Publié par Bruyere Ex-F
Je vais prendre Madee et Chafouin à témoin, mais de mon expérience personnelle, j'ai l'impression que les libéraux (médicaux, para-médicaux...) sont peu formés à leur deuxième métier, celui de chef d'entreprise.

De ce que je vois tous les jours avec ma femme, c'est que la partie pratique (son métier visible par ses patients: la manipulation pour un Kiné, les soins pour une infirmière, la coupe pour un coiffeur ...) est très bien géré, mais concernant le reste (comptabilité, gestion, administratif, gestion des achats, gestion des comportements...), je sens moins de rigueur ou en tout cas, moins de formation.

J'ai l'impression qu'il manque à la formation "métier" une formation "Chef d'entreprise" plus poussée que de simples cours, ce qui leur permettrait de se faciliter ces tâches incontournables et de se concentrer sur leur métier de formation.

Des avis?

(Je reste suffisamment vague sur les métiers et exemples de manière volontaire. )
Carrément.
Perso, jamais eu de cours de compta ou de gestion.
J'ai tout découvert sur le tas, au fur et à mesure des démarches pour m'installer.
Un bouquin ultime m'a bien aidé à apprendre à gérer : "les clefs de la réussite, gestion d'un cabinet d'orthophonie".
Après, au bout de 3 mois, je me suis dit que je ne pouvais décemment pas faire l'économie d'un expert comptable. Je lui file une fois tous les 6 mois l'intégralité des factures, relevés de compte etc, et il me fait TOUT. Je ne fais même plus les rapprochements bancaires. Je lui donne tout les justificatifs et papiers, et il se débrouille.
Pour le reste, ben c'est du tâtonnement, et de l'organisation... de la démerde quoi
Citation :
Publié par Doudou
Oui, un ingé en info n'est pas non plus formé a être freelance
Dans mon ecole, on avait quelque "base" clairement insuffisante mais au moins ca permet de "verifier" que grosso modo l'expert comptable nous carotte pas en loucedé
Citation :
Publié par Caniveau Royal
Ben moi, je ne sais pas ça et vous me faites peur. J'ai un expert comptable à 1 800€ l'année.
Comment je détecterai s'il fait bien son boulot ou pas, s'il me truande ou pas ?
Tu le sauras lorsque tu auras le droit à une vérification de comptabilité ou un redressement de la part du fisc, quand le mal est fait en somme.
Citation :
Publié par -Kratos-Aurion-
Tu le sauras lorsque tu auras le droit à une vérification de comptabilité ou un redressement de la part du fisc, quand le mal est fait en somme.
Il y a bien des "garantis" pour éviter que ca retombe sur l'entrepreneur ? Je suppose que si l'expert est agree de tel ou tel endroit ca doit donner une garantie a la compta?

@ Imagine : Le comptable fait le business plan ?!
Citation :
Publié par Caniveau Royal
Ben moi, je ne sais pas ça et vous me faites peur. J'ai un expert comptable à 1 800€ l'année.
Comment je détecterai s'il fait bien son boulot ou pas, s'il me truande ou pas ?
C'est effectivement assez difficile à détecter.

Pour ma part ça fait 8 mois que j'ai mon comptable, et il m'a l'air tout à fait correct et sérieux. Que ce soit pour la rédaction du business plan, les conseils de gestion ou la réactivité. Mais récemment j'ai émis le souhait de passer en société, et certains de ses conseils m'ont parus bizarrez, ou du moins contradictoires avec mes propres recherches et calculs.

Dans le doute, j'ai pris rendez-vous avec un autre comptable, afin de passer quelques heures à vérifier mon business plan, ma gestion quotidienne, et cette histoire de passage en société. J'ai été très clair en indiquant que j'avais déjà un comptable, mais que je souhaitais éprouver son travail et ses conseils, voire même les mettre à mal. Le rendez-vous a lieu demain, on verra bien ce que ça donne.

Citation :
Publié par Deathlight
@ Imagine : Le comptable fait le business plan ?!
Comment ça ?
Avec mon comptable actuel on a réalisé un business plan (enfin deux en réalités, un en septembre basé sur une estimation, et un deuxième en janvier, basé sur les chiffres concrets des 4 premiers mois)

Et demain je vais me rendre chez l'autre comptable avec ce plan, et on va travailler dessus pour vérifier s'il est cohérent ou non, entre autres sujets à aborder.

Dernière modification par Imagine ; 09/04/2015 à 21h12.
Citation :
Publié par Deathlight
Il y a bien des "garantis" pour éviter que ca retombe sur l'entrepreneur ? Je suppose que si l'expert est agree de tel ou tel endroit ca doit donner une garantie a la compta?

Le choix du comptable relève d'un choix privé, donc s'il y a des erreurs de commises avec des redressements au final, c'est le gérant qui sera inquiété.

Après les comptables (les experts) dépendent de l'ordre des comptables.
Le gérant pourra toujours se retourner contre son comptable en justice.
Citation :
Publié par Caniveau Royal
Ben moi, je ne sais pas ça et vous me faites peur. J'ai un expert comptable à 1 800€ l'année.
Comment je détecterai s'il fait bien son boulot ou pas, s'il me truande ou pas ?
Les alertes, c'est déjà des courriers/appels de l'administration du type retard de dépôt ou de paiement, mises en demeure, bref des choses que le comptable doit faire, mais n'a pas fait.
Il y a aussi sa réactivité, surtout par rapport aux nouvelles mesures. L'exemple type, c'est le CICE, au début c'était l'enfer, on demande des justificatifs, ben pour certains, on les attend encore.
Ou les adhésions aux services en ligne, c'est toujours marrant de discuter avec des comptables qui ne sont pas au courant du fonctionnement (et ca commence à dater...).
Après, des fois, les comptables traînent volontairement parce qu'ils ne sont payés.
(on a des cas de comptables assez tordus parfois...)

S'il y a des erreurs, une mauvaise comptabilité, alors là, malheureusement, aucune recette miracle, à part vérifier son travail...
Heureusement, un expert comptable a certaines responsabilités : http://vosdroits.service-public.fr/p...s/F31480.xhtml
Il y a aussi les affres
Les moments où l'on s'inquiète dans son coin parce qu'on ne sait pas ce qui se passe.

J'étais serein. Et je reçois la facture de mon expert-comptable, 150€ HT donc, + 30€ de taxes. Alors, j'ai un tilt : "à la fin du mois, je vais faire ma première facture, je vais aussi devoir ajouter une ligne de TVA car mon EIRL est en TVA réel simplifiée, donc elle doit la faire circuler."

Mais je me rends compte que je n'ai pas encore de numéro de tva associé à ma société (ou en tout cas, je n'en trouve pas la trace) alors que l'URSSAF m'a bien enregistré comme profession libérale et profession indépendante.

Grand mystère et début d'inquiétude. Qu'ai-je loupé ?
Bien sûr, je me suis rendu compte de ceci Vendredi 18h, l'URSSAF fermant sa permanence téléphonique à 17h... (et je passe le site en ligne de l'urssaf où pour se créer un accès il faut fournir un numéro de compte urssaf à 18 chiffres quand les indépendants en ont un à 10...)

Dernière modification par Caniveau Royal ; 10/04/2015 à 19h27.
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