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[Travail] La réglementation du temps de travail
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[Modéré par Keep KooL : Troll]
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21/05/2008, 21h40 |
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Crevard Ingenieux |
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[Modéré par Keep KooL : Devenu sans objet suite à édition]
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21/05/2008, 21h55 |
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#37698
Invité
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Message supprimé par son auteur.
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26/05/2008, 11h47 |
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#37698 |
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Ça va pas tomber dans le champ d'application de la séquestration ça ? Art. 224-1 du Code Pénal : 20 ans de réclusion criminelle.
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26/05/2008, 11h51 |
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Un patron tomber dans le pénal mais non voyons, au final vous verrez que ce sont les employés qui vont tout prendre dans la tronche, et le resto s'en sortir sans aucuns problèmes.
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26/05/2008, 11h55 |
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Ils ont du carpaccio à volonté gratoss depuis mardi, et ils vont se plaindre ?
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26/05/2008, 12h05 |
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Amusant de la part d'un groupe qui a reçu le Trophée de la Citoyenneté 2006 des mains de J.L. Borloo car "la symbiose PDG/DRH est un facteur clé de succès et de performance économique et sociale."...
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26/05/2008, 12h15 |
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#37698
Invité
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Message supprimé par son auteur.
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26/05/2008, 12h35 |
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#37698 |
Alpha & Oméga
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Hum pourquoi moi en particulier? Parce que j'ai osé critiquer les 35 heures, parce que j'ai osé dire que tu mettais des calculs faussés pour étayer tes propos? Bah tient je le refais et je mets quelques sources pour étayer mon argumentation.
Seul chose que je n'ai pas réussit à trouver c'est des articles internationaux autre que ceux de l'OCDE sur les 35 heures et savoir comment ils sont perçut dans les pays environnant (j'entends par là non pas le fait de travailler 35 heures mais les modalités d'applications aux entreprises et aux salariés) Je déjà pense que tu tires tes données d'ici http://www.insee.fr/fr/ffc/docs_ffc/DONSOC06yo.PDF Bizarrement moi je lis une certaine nuance dans les propos. Notamment le fait que beaucoup d'emploi dans les pays avec un nombre d'heures de travail bas sont à temps partiel (le travail précaire que tu critiques tant) et beaucoup moins du fait que dans ces pays les salariés travaillent moins sur des contrats équivalent. J'ai aussi été cherché un peu plus loin, du coté des heures supplémentaires vue que le document en fait état sans entrer dans les détails. http://www.senat.fr/lc/lc9/lc90.html Ce document du sénat donne quelques points de comparaison entre les heures supplémentaires en France et en Allemagne. En Allemagne, toutes les heures supplémentaires sont obligatoirement compensées par des heures de repos compensatoires... Heures prisent sur les heures légales de temps de travail. En France, les heures de repos compensatoires n'interviennent qu'au bout d'un certain nombre d'heures de travail supplémentaires cumulées. Ça reste plusieurs pistes sur le faible temps de travail en Allemagne. Concernant le travail au noir et heures supplémentaires non payées et donc non déclarées qui augmenteraient de façon artificielles le taux de productivité, il semble qu'il soit égal en France et en Allemagne. Enfin les allemands bénéficient de 4 jours de congés payés supplémentaires en globalité, impossible d'obtenir un chiffre exacte car cela diffère en fonction des négociations syndicales dans les secteurs d'activités. De même ce document de OCDE sur les 35 heures Française étaye encore d'avantage cette nuance. http://www.oecd.org/dataoecd/33/6/25806219.pdf Pour ceux ne voulant pas lire le document en entier, je reprend la conclusion. Citation :
Ah et les rédacteurs de cette étude parlent dès les début du fait que ces 35 heures ont eut comme base une conjoncture économique favorable, pas du fait qu'elle l'ait enclenché ni que le gouvernement ait fait des miracles économiques... En fouillant j'ai lu une tripoté d'autres articles parfois plus récents, aucun ne crédite une vrai réussite aux 35 heures tout comme un cuisant échec. Pour conclure, hein ne vous trompez pas, chacun aurait été ravi que les 35 heures soient une totale réussite, moi le premier. |
27/05/2008, 09h50 |
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#72716
Invité
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Message supprimé par son auteur.
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27/05/2008, 10h04 |
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#72716 |
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28/05/2008, 13h19 |
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