Pour le coût de la vie au Québec, il faut tenir compte de vraiment plus que ce qui a été écrit au dessus comme par exemple :
- Frais dentaires : Même avec une assurance collective, t'as un plafond, alors à 300$ le détartrage, aie.
- Tout dépend si t'es propriétaire ou locataire.
- Tout dépend si tu achète ton auto (si t'en a une) cash ou pas.
- L'essence. Les voiture qui consomment 5L au 100, ça existe pas ici. On parle de voiture "économique" à 7L/100 et plus généralement, la motorisation de base, c'est des 2000 Cm3 essence très gourmants. Si tu roule, ça coute vite cher.
- Si t'as des enfants, la garderie, ça peut couter cher. Les garderies subventionnées si t'es extremement chanceux surtout à Montreal c'est 7$ par jour mais sinon c'est vite 20 à 40$ par jour.
- L'hiver coute cher : Changement de pneus obligatoires, déneigement chez toi (si t'as moindrement quelques m² d'allée, tu pourra pas le faire toi même).
- Le chauffage. Les systèmes de chauffages sont peu optimisés donc très consomateurs. L'éléctricité est peu chère mais on surconsomme très vite.
La liste peut s'allonger très vite.
Donc en gros, t'es célibataire, pas d'obligations financières (prets, auto, etc ...) tu vivra bien (comme un jeune adulte/étudiant) avec 3000$/ mois sinon si t'as la perspective de t'installer avec famille toussa, toussa ben c'est une autre histoire.
Pour les salaires, il n'y a pas nécessairement de règle. Le +26K en 3 ans c'est possible mais c'est surement parce qu'il a été sous-payé en premier lieu. Quand t'es immigrant, on joue beaucoup là dessus pour te payer moins cher. Des Fr payés correctement dès l'embauche j'en ai pas connu.
Ici c'est "pas de regret". Faire monter les enchères quand t'as des propositions ailleurs c'est monnaie courante. L'esprit d'entreprise en mode "fidélité" c'est pas répandu.
Je te dirai que pour un job l'important c'est les avantages (assurance collective, auto, telephone, portable) et les vacances. Parce que la base c'est 2 semaines payées par an, une vraie misère. Je te dirai qu'un cadre après 3 à 5 ans tu peux exiger 4 semaines par ans. Au dela, c'est dans les avantages exeptionnels.
Pour le salaire, c'est une question d'experience AU QUEBEC (ton experience en Europe, ils s'en battent les couilles). C'est comme l'experience au crédit, tu repart à 0 ou presque.
Immigrer au Québec, c'est repartir à 0 mais c'est aussi pouvoir "progresser" TRES VITE ! bien plus qu'en Europe.
Par contre, Montréal, c'est de la merde et surtout ce n'est PAS représentatif du québec. Actuellement, l'immigration "intélligente" (je m'excuse du mot) c'est les régions. C'est là que l'opportunité est.
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